TINJAUAN SYARAT BATAS USIA REKRUTMEN TENAGA KERJA DARI PERSPEKTIF HUKUM & HAM (STUDI KASUS REKRUTMEN BUMN)
DOI:
https://doi.org/10.32832/yustisi.v11i3.17880Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk meninjau persoalan syarat batas usia untuk rekrutmen tenaga kerja. Instansi-instansi yang menerapkan pembatasan untuk calon tenaga kerja seperti ini, tak hanya perusahaan-perusahaan swasta, namun juga Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang notabene pendiriannya terdapat campur tangan negara. Isu mengenai pembatasan usia untuk rekrutmen tenaga kerja merupakan isu yang sangat sensitif baru-baru ini. Adapun sejak akhir tahun 2023 hingga saat ini isunya terus bergulir dan marak di media sosial maupun media massa. Analisa yang dilakukan adalah dengan melakukan penelitian yuridis normatif dengan membandingkan antara sumber hukum primer dan sumber hukum sekunder, serta analisa penulis dari dokumen-dokumen tersebut.
Kata kunci: syarat; batas usia; tenaga kerja
References
BUKU
Mertokusumo, Sudikno, 2018, Mengenal Hukum Suatu Pengantar, Cahaya Atma
Pustaka, Yogyakarta
Mertokusumo, Sudikno, 2018, Penemuan Hukum Sebuah Pengantar, Cahaya Atma
Pustaka, Yogyakarta
Sujatmoko, Andrey, 2021, Hukum HAM dan Hukum Humaniter, Rajawali Pers, Depok
Sasmito, Joko, 2018, Pengantar Negara Hukum dan HAM, Setara Press, Malang
Mochtar, Zainal Arifin, 2024, Dasar-Dasar Ilmu Hukum (Memahami Kaidah, Teori,
Asas dan Filsafat Hukum, Rajawali Pers, Depok
Sudjito, 2022, Akhlak Bernegara Hukum, Istana Agency, Yogyakarta
JURNAL
Richardson, Ben, et al, “Age Discrimination in the Evaluation of Job Applicants”,
Journal of Applied Social Psychology, No.43, 2013
Subrianto, Amalia Tiara Kasih, et al, “Hak Anti Diskriminasi dan Upaya Hukum Bagi
Tenaga Kerja Lanjut Usia dalam Sektor Pekerjaan”, Widya Yuridika : Jurnal
Hukum, Vol.5, Nomor 2, Desember 2022
Pitriyani, et al, “Ageisme sebagai Kekerasan Simbolik pada Perempuan di Tempat
Kerja”, Indonesian Journal of Sociology, Education and Development, Vol.6,
Issue 1, Januari – Juli 2024
Raissa, Amanda, “Perlindungan Bagi Para Pencari Kerja dari Kualifikasi Perusahaan
yang Diskriminatif”, Mimbar Keadilan, Vol.12, Nomor 12, Agustus 2019 –
Januari 2020
Pratiwi, Endang, “ Teori Utilitarianisme Jeremy Bentham: Tujuan Hukum atau
Metode Pengujian Produk Hukum?”, Jurnal Konstitusi, Vol.19, Nomor 2,
Juni 2022
Amelia, Shelomita Putri, “Pengaruh Persyaratan Usia Terhadap Peluang Kerja Bagi
Tenaga Kerja di Indonesia”, TERANG : Jurnal Kajian Ilmu Sosial, Politik dan
Hukum, Vol.1, Nomor 3, September 2024
Rahmansyah. Riza Awaludin, “Studi Hukum Berdasarkan Tipe-Tipe Keadilan
Perspektif Aristoteles”, Praxis : Jurnal Filsafat Terapan, Januari 2023
Burn, Ian, et al, “Older Workers Need Not Apply? Ageist Language In Job Ads And
Age Discrimination in Hiring”, NBER Working Paper Series, December 2019
Halim, Abdul, “Teori-teori Hukum Aliran Positivisme dan Perkembangan Kritik-
Kritiknya”, Jurnal Asy-Syir’ah, Vol.42, No.II, 2008
Sabila, Yumna, “Landasan Teori Hak Asasi Manusia dan Pelanggaran Hak Asasi
Manusia”, Jurnal Justisia, Vol.3. Nomor 2, 2018
ARTIKEL INTERNET
Alga, “Banyak Pengangguran di Indonesia, Bunda Corla Sentil Batasan Umur, Beri
Pesan Menohok ke Para Capres”, https://jatim.tribunnews.com/2023/11/21/banyak-pengangguran-di-indonesia-bunda-corla-sentil-batasan-umur-beri-pesan-menohok-ke-para-capres, diakses pada 20 Juni 2024
Tim Kumparan, “Pemuda Bekasi Gugat UU Ketenagakerjaan ke MK Hapus Syarat
Batas Usia Kerja”, https://kumparan.com/kumparannews/pemuda-bekasi-gugat-uu-ketenagakerjaan-ke-mk-hapus-syarat-batas-usia-kerja-22IYurg2GIR, diakses pada 1 Juli 2024
Tim Republika, “Tak Sembarangan, Ada Maksud di Balik Pembatasan Usia Pelamar
Kerja”, https://www.republika.id/posts/48479/tak-sembarangan-ada-maksud-di-balik-pembatasan-usia-pelamar-kerja%C2%A0, diakses pada 20 Juni 2024
PERATURAN PERUNDANGAN
Deklarasi Universal Hak-Hak Asasi Manusia
Kovenan Internasional Hak-Hak Ekonomi, Sosial dan Budaya
Undang-Undang Dasar 1945
Undang-Undang Nomor 39 Tahun 1999 tentang Hak Asasi Manusia
Undang-Undang Nomor 19 Tahun 2003 tentang Badan Usaha Milik Negara
Undang-Undang Nomor 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan
Risalah Sidang Perkara Nomor 35/PUU-XXII/2024 Perihal Pengujian Materiil
